為進一步加強幼兒園教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，南京市雨花臺區(qū)教育局所屬幼兒園面向社會公開招聘50名編外教師。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)、各招聘單位網(wǎng)站同步發(fā)布。具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見《南京市雨花臺區(qū)教育局所屬幼兒園2025年公開招聘編外教師崗位信息表》(附件1，以下簡稱《崗位信息表》)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1.須具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
2.具有良好的品行和職業(yè)道德，具備正常履行崗位職責必備的身體條件，熱愛教育事業(yè)，具有良好的教師素質(zhì);
3.具有本科及以上學(xué)歷、幼兒園教師資格證書、普通話二級甲等及以上證書;
4.年齡的具體要求以《崗位信息表》中注明的為準。
5.符合崗位要求的其他資格條件(詳見《崗位信息表》)。
(二)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀人員;
2.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.其他有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定限制應(yīng)聘到事業(yè)單位或者事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：自本公告發(fā)布之日起接受報名，報名截止時間為2025年8月13日上午12：00。
2.報名方式：網(wǎng)上報名，報名郵箱詳見《崗位信息表》。請以“應(yīng)聘人員姓名和應(yīng)聘幼兒園”標注郵件主題。
3.報名提交材料：
(1)網(wǎng)上下載填寫《南京市雨花臺區(qū)教育局所屬幼兒園2025年公開招聘編外教師報名表》(附件2);
(2)本人有效居民身份證(正反面);
(3)本科及以上學(xué)歷證書、高等教育學(xué)歷認證報告(省級及以上教育主管部門出具)或?qū)W歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)、留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》;
(4)幼兒園教師資格證書;
(5)普通話二級甲等及以上證書;
(6)符合報考崗位要求的其他證明材料。
以上材料除報名表外，其余均須提供原件掃描件。報名材料需準確命名，并壓縮成一個文件包上傳至應(yīng)聘幼兒園的報名郵箱。
4.其他要求
(1)必須按規(guī)定時間進行網(wǎng)上報名，不接受現(xiàn)場報名;
(2)應(yīng)聘人員須按招聘崗位要求，如實填報個人信息，提交的材料應(yīng)當真實、準確、清晰，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格;
(二)資格初審
1.各招聘單位是資格審查的主體，根據(jù)設(shè)置的招聘條件，負責對網(wǎng)上報名的應(yīng)聘人員進行報考資格初審。
資格初審時間：8月7日-8月13日(上午9:00-11:00下午14:00-15:00)。
應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：8月7日-8月13日(上午9:00-11:00 下午14:00-16:00)。
資格初審單位對資格初審異議的處理時間：8月7日-8月13日(上午9:00-11:00 下午14:00-17:00)。
2.信息查詢
應(yīng)聘人員郵箱提交報名信息后須及時到郵箱查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時撥打招聘咨詢電話陳述申辯。
3.同一崗位符合條件的報考人數(shù)原則上應(yīng)在招聘人數(shù)的3倍及以上，報名人數(shù)未達開考比例將取消招聘計劃，并在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)、各招聘單位網(wǎng)站公布。
(三)考試方式和實施辦法
本次招聘分為筆試和面試兩部分。
1.筆試
(1)筆試組織：由招聘單位自行組織，資格初審合格人員參加筆試。
(2)筆試科目和內(nèi)容：學(xué)前教育專業(yè)知識，總分為100分，合格線為60分。
(3)筆試時間和地點：各招聘單位將通過電話或郵箱通知筆試人員按照規(guī)定時間，攜帶身份證到考點參加筆試。
各招聘單位筆試成績在筆試結(jié)束后在各招聘單位網(wǎng)站公布。筆試成績一年內(nèi)有效。
2.資格復(fù)審
面試前，招聘單位將在筆試合格者中，按高分到低分順序，以實際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定進入面試人員名單，并電話通知進入面試人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并從高分到低分依次遞補面試人選。應(yīng)聘人員請在筆試成績公布后，保持手機暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。進入面試人員名單在各招聘單位網(wǎng)站公布。
資格復(fù)審需應(yīng)聘人員本人到場，并攜帶網(wǎng)上報名時上傳的所有報名材料原件(校驗)、復(fù)印件(留存)。資格復(fù)審所提交的材料如有弄虛作假的，將取消應(yīng)聘人員的面試和聘用資格。資格審查工作貫穿公開招聘全過程。
3.面試
(1)面試方案。資格復(fù)審合格人員進入面試，由招聘單位根據(jù)公開招聘政策要求，制定公開招聘教師面試方案，經(jīng)區(qū)教育局批準備案后組織實施。
(2)面試形式。面試主要采用課堂教學(xué)、專業(yè)技能測試、結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，重點考察教育教學(xué)崗位所需的專業(yè)知識和教學(xué)技能。招聘單位采用方式的占比情況具體詳見《崗位信息表》)。
面試總成績?yōu)?00分，合格線為60分。面試成績當場告知考生并在各招聘單位網(wǎng)站公布。
4.成績計算
總成績(四舍五入保留兩位小數(shù))=筆試成績(百分制成績)×30%+面試成績(百分制成績)×70%。
(四)考察、體檢
面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)綜合考試成績從高分到低分，按崗位招聘數(shù)1∶1的比例確定考察人員(如綜合成績相同，則按面試成績從高到低的順序確定參加考察人員，如面試成績?nèi)韵嗤?，招聘單位可對成績相同的人員組織加試)，由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等進行考察。
考察合格人員參加體檢。體檢標準參照南京市衛(wèi)生局婦幼處、南京市幼兒保健所頒發(fā)的《托幼、幼兒園工作人員健康證明書》中的項目要求執(zhí)行，體檢在指定的醫(yī)院進行。
(五)公示、聘用
各招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。各招聘單位擬聘用人員名單將在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)、各招聘單位網(wǎng)站公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員經(jīng)備案后，由招聘單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，擬聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù)，因個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補，可由招聘單位報主管部門備案后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用備案后不再遞補。
四、招聘紀律
招聘單位負責人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。
五、本公告由南京市雨花臺區(qū)教育局負責解釋。
六、招聘咨詢與監(jiān)督
咨詢電話：詳見各招聘單位《崗位信息表》
監(jiān)督電話：南京市雨花臺區(qū)教育局025-52883593
附件1 南京市雨花臺區(qū)教育局所屬幼兒園2025年公開招聘編外教師崗位信息表.xlsx
附件2 南京市xx幼兒園2025年公開招聘編外教師報名表.docx
南京市雨花臺區(qū)教育局
2025年8月6日
