為加強(qiáng)中學(xué)師資隊(duì)伍，確保我區(qū)教育持續(xù)、健康、高位發(fā)展，根據(jù)中共湖南省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)[2015]26號(hào))的文件精神，經(jīng)上級(jí)有關(guān)部門審核同意，擬在編制限額內(nèi)面向社會(huì)公開選調(diào)初中教師。具體選調(diào)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)、誠(chéng)信的原則。
二、選調(diào)教師計(jì)劃
本次計(jì)劃選調(diào)初中教師10名(詳見附件2)，具體為：初中英語、初中歷史、初中化學(xué)、初中音樂、初中政治、初中地理、初中語文、初中數(shù)學(xué)各1名、初中物理教師2名。
三、選調(diào)范圍
衡陽市區(qū)域內(nèi)在編在崗的中小學(xué)教師。
四、人員管理
1.列入全額財(cái)政撥款事業(yè)編制，由學(xué)校實(shí)行合同聘用制管理，服從學(xué)校崗位安排。
2.錄用后須在南岳區(qū)教育系統(tǒng)工作5年(含5年)以上。
五、選調(diào)條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德，符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求;
4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;
5.具備崗位要求的身體條件和心理?xiàng)l件;
6.崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.試用期或最低服務(wù)年限未滿的在編在崗人員(其中鄉(xiāng)村學(xué)校教師評(píng)定為特級(jí)教師和高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)后服務(wù)鄉(xiāng)村學(xué)校未滿5年的人員不得報(bào)考);
5.因賣淫、嫖娼、吸毒、賭博等違法行為受到治安管理處罰的;
6.合同期內(nèi)的特崗教師;
7.有精神疾病史的人員;
8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
(三)具體條件
1.年齡：40周歲以下(含40歲)，即1985年7月1日(含)以后出生。
2.具備選調(diào)崗位計(jì)劃中本科及以上學(xué)歷要求，所有報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)，出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。
3.應(yīng)具備初級(jí)中學(xué)及以上教師資格證書。
4.具備二級(jí)乙等及以上普通話水平測(cè)試等級(jí)證書，其中報(bào)考語文學(xué)科的必須具備二級(jí)甲等及以上普通話水平測(cè)試等級(jí)證書。
5.教師資格證任教學(xué)科要與所報(bào)考的崗位必須相符。
6.所有崗位專業(yè)要求詳見計(jì)劃與崗位表。
7.報(bào)考選調(diào)教師崗位還需具備以下條件之一：
近十年曾獲得縣級(jí)及以上黨委、政府、教育行政部門授予的優(yōu)秀教師、人民滿意教師、優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師、最美鄉(xiāng)村教師、師德先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者、優(yōu)秀大隊(duì)輔導(dǎo)員、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀校長(zhǎng)、優(yōu)秀教育工作者、骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)名師、名校長(zhǎng)、勞動(dòng)模范等榮譽(yù)稱號(hào);或教育行政部門組織的課堂教學(xué)、片段教學(xué)、說課、教育教學(xué)能手、教師素養(yǎng)大賽等活動(dòng)獲縣級(jí)及以上一等獎(jiǎng)。
六、選調(diào)的程序
(一)發(fā)布公告
在南岳區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.nanyue.gov.cn/)發(fā)布選調(diào)公告。發(fā)布時(shí)間為2025年8月6日至8月13日。
本次公開選調(diào)工作后續(xù)相關(guān)信息發(fā)布指定網(wǎng)站為南岳區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.nanyue.gov.cn/)，請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注，并確保本人所留通訊方式準(zhǔn)確、暢通。如因通訊方式不暢通而產(chǎn)生的一切責(zé)任，由考生承擔(dān)。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名方式
報(bào)名人員登錄人事考試招聘報(bào)名平臺(tái)(網(wǎng)址https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzl/169)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名(不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和電話報(bào)名)。
(1)報(bào)名時(shí)間：2025年8月9日至8月15日(8:00-12:00、15：00-18:00，節(jié)假日照常報(bào)名);
(2)報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公開選調(diào)公告和計(jì)劃崗位表，報(bào)考符合條件的崗位，提交的報(bào)考信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)名人員提交虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格;
(3)本次公開選調(diào)不組織網(wǎng)上資格審查，面試前通知考生現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)名人員對(duì)選調(diào)的專業(yè)、學(xué)歷、資格證以及其他條件等有疑問的，請(qǐng)撥打咨詢電話0734—5675479;
(4)報(bào)名人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸(35×45mm)、正面證件照片(藍(lán)底證件照，jpg格式，20kB以下)、居民身份證(正反兩面)及本人學(xué)歷學(xué)位證、崗位所要求相適應(yīng)的證件。
(5)本次報(bào)名在網(wǎng)上繳納100元/人報(bào)名費(fèi)，繳費(fèi)成功后方為完成報(bào)名。因個(gè)人原因不能參考的，報(bào)名費(fèi)不予退還。
2.其他報(bào)名要求
(1)報(bào)名人員必須使用有效期內(nèi)的身份證，考生報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致，報(bào)名人員的出生日期以本人有效身份證為準(zhǔn);
(2)每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，一人多報(bào)者取消報(bào)考資格，報(bào)名人員須認(rèn)真對(duì)照崗位條件準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息，選擇合適的崗位;報(bào)名人員教師資格證專業(yè)應(yīng)符合選調(diào)崗位所要求的專業(yè)。
(3)網(wǎng)上報(bào)名信息提交并繳費(fèi)成功后，報(bào)名人員不能修改姓名和身份證號(hào)碼。
(三)資格審查
資格審查在面試前進(jìn)行，具體時(shí)間另行通知。資格審查通過的考生現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》。資格審查需提供以下資料：
1.登錄”第三方平臺(tái)”下載打印報(bào)名表;
2.近期同底免冠1寸彩色證件照片3張;
3.有效身份證原件和復(fù)印件;
4.提交符合選調(diào)教師崗位具體條件的證明材料(包括學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證、普通話證等證書原件和文件)，其中畢業(yè)證和學(xué)位證原件還應(yīng)同時(shí)提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;
5.資格證明：提交具有人事調(diào)配權(quán)的教育行政主管部門同意報(bào)考的書面證明(含試用期、最低服務(wù)期已滿;工作經(jīng)歷證明和編制證明等內(nèi)容)。
資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，如在選調(diào)過程中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘對(duì)象有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考崗位條件等情況的，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均取消其選調(diào)資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。
未在規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格審查的考生，作自動(dòng)放棄處理。
(四)面試
1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試準(zhǔn)考證》，《面試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間另行通知，考生憑《面試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的二代居民身份證參加面試。
2.面試形式、內(nèi)容和要求
(1)面試采取試教的方式進(jìn)行。
(2)試教內(nèi)容
使用2025年春季相關(guān)科目教材，報(bào)考同類崗位的試教內(nèi)容一致。試教順序在面試當(dāng)天通過抽簽確定，備課時(shí)間30分鐘，試教10分鐘。
(3)面試成績(jī)確定
面試成績(jī)?yōu)樵嚱坛煽?jī)，滿分80分。沒有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，設(shè)置面試合格分?jǐn)?shù)線(60分)，未達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(60分)的，不得確定為考核人員，選調(diào)計(jì)劃不跨學(xué)科調(diào)劑。
(五)考核量化(總計(jì)20分)
考核量化內(nèi)容包括教學(xué)實(shí)績(jī)、教研教改、年度考核、榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)等(詳見附件3)。
(六)綜合成績(jī)合成和排名公布
1.考生綜合成績(jī)=面試成績(jī)+考核量化分?jǐn)?shù)。
面試參考人數(shù)應(yīng)達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)比例(1:2)，如未達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)比例，則該崗位考生面試成績(jī)和綜合成績(jī)均應(yīng)達(dá)到本批次考試的平均分(含平均分)，如未達(dá)到，不得確定為進(jìn)入體檢人員。
2.綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理。
3.此次選調(diào)按綜合成績(jī)進(jìn)行排名。綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高低確定排名順序。如面試成績(jī)相同，則按面試評(píng)分未去掉最高分和最低分的面試總分進(jìn)行排序。
(七)體檢
1、按照崗位選調(diào)計(jì)劃1:1的比例，根據(jù)考生綜合成績(jī)從高到低的排名順序確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時(shí)進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)和心理素質(zhì)測(cè)試。體檢費(fèi)和檢測(cè)費(fèi)用由考生自理，體檢地點(diǎn)待定。
對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘辦提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
不按規(guī)定要求參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀(jì)違規(guī)被取消選調(diào)資格而造成選調(diào)崗位計(jì)劃空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。
(八)考察
1.體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要包括選調(diào)人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配和資格準(zhǔn)入等情況。考察不合格或自愿放棄考察(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)而造成選調(diào)崗位計(jì)劃空缺時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。
2.考核”一票否決”情形：近三年內(nèi)有安全責(zé)任事故的;近三年內(nèi)因師德問題受到教育行政部門通報(bào)批評(píng)的;近三年內(nèi)出現(xiàn)過三級(jí)以上教育教學(xué)責(zé)任事故的;近三年內(nèi)其他違法、違規(guī)行為受到司法機(jī)關(guān)或行政機(jī)關(guān)處理的。
(九)公示
1.根據(jù)綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況確定擬選調(diào)人員，擬選調(diào)人員名單將在南岳區(qū)人民政府網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日，接受社會(huì)各界監(jiān)督。
2.公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消選調(diào)資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩選調(diào)，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否選調(diào)。
3.擬選調(diào)人員名單公示后，出現(xiàn)崗位空缺時(shí)不再遞補(bǔ)。
(十)聘用
1.公示期滿后無異議的人員，確定為選調(diào)人員名單，報(bào)區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局審核備案后，辦理聘用手續(xù)。
2.公示合格無異議的人員必須在規(guī)定期限內(nèi)與學(xué)校簽訂聘用合同。無正當(dāng)理由逾期不簽訂聘用合同的，取消其聘用資格?？忌蜃陨碓虿荒茉谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成人事調(diào)動(dòng)手續(xù)的，一律取消聘用資格。
3.本次選調(diào)人員最低服務(wù)年限為5年，人員一經(jīng)錄用后，在最低服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)離本聘用單位。國(guó)家政策規(guī)定的情形除外。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
(一)本次選調(diào)工作接受社會(huì)和有關(guān)部門監(jiān)督。南岳區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委對(duì)本次選調(diào)工作進(jìn)行全過程監(jiān)督，相關(guān)部門將按管理權(quán)限及時(shí)受理與此次選聘有關(guān)的各類舉報(bào)。
(二)選調(diào)人員應(yīng)誠(chéng)信參考，珍惜考試機(jī)會(huì)，報(bào)考人員如有違紀(jì)違規(guī)行為，嚴(yán)格參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。
(三)實(shí)行回避制度。參與選調(diào)工作的相關(guān)人員在組織公開選調(diào)各項(xiàng)事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系或其他可能影響到選聘公正的應(yīng)自覺執(zhí)行回避制度。
八、其他事項(xiàng)
咨詢電話：0734-5675479
監(jiān)督電話：中共南岳區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室：0734-5663907
本方案由南岳區(qū)公開招聘教師工作專班負(fù)責(zé)解釋。
附件1：南岳區(qū)公開選調(diào)優(yōu)秀教師報(bào)名表
附件2：《2025年南岳區(qū)公開選調(diào)教師計(jì)劃與崗位表》
附件3：《考核量化細(xì)則》
附件4：《同意報(bào)考證明》
南岳區(qū)公開招聘教師工作專班辦公室
2025年8月6日
